A munkaviszony létesítéséhez, módosításához és megszüntetéséhez kapcsolódó jogi feladatokban nyújt szolgáltatást, a munkáltatói és munkavállalói oldalhoz is kapcsolódóan.
Az ügyvédi tevékenység keretében vállalja:
- Munkaszerződések készítését, véleményezését
- Vezető állású munkavállalókkal megkötendő munkaszerződések elkészítése
- Munkaköri leírások
- Közös megegyezéses munkaviszony megszüntetésre vonatkozó megállapodások elkészítése, képviselete a közös megegyezéses tárgyalásokon
- Jogi tanácsadás a felek részére a munkaviszony megszüntetéséhez kapcsolódóan
- Felmondások jogszerűségének vizsgálata, jogérvényesítési lehetőségek bemutatása
- Peres és peren kívüli képviselet munkaviszony megszüntetésével kapcsolatos jogvitákban
Szabályzatok elkészítésében, közreműködés keretében vállalja:
- Kollektív szerződések kidolgozása, felülvizsgálata, véleményezése, módosítása
- Munkáltató írásbeli utasításainak véleményezése, megfogalmazása, jogszerűségének vizsgálata
- Szervezeti és Működési szabályzat munkajogi és munkaügyi vonatkozásainak kidolgozása, felülvizsgálata, véleményezése, módosítása
- Egyéb szabályzatok felülvizsgálata, véleményezése, módosítása
